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ADDETTO/A ACCOGLIENZA ED OSPITALITÀ SETTORE VITIVINICOLO


Societa: Manpower S.r.l.
Sede di lavoro: Regione Toscana - Firenze città

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Luogo di lavoro:Firenze

Disponibilità:Temporaneo

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:204641790

Nome filiale:FIRENZE Cavour

Numero di candidati ricercati:1

Azienda: .....

Per prestigiosa azienda del settore vitivinicolo stiamo cercando 2 addetti/e Ospitalità. L' inserimento può avvenire nello staff Accoglienza con mansioni di gestione reception e organizzazione visite guidate alternando la presenza in negozio occpuandosi di vendite e degustazioni al pubblico.
Il/la candidato/a ha conseguito una Laurea in cultura umanistica oppure in Lingue e Letterature straniere possiede un'ottima predisposizione alla comunicazione interpersonale attitudine alla relazione con il pubblico perfetta conoscenza delle lingue italiana e inglese.
Disponibilità a lavorare in turni con copertura anche dei fine settimana. Orario di lavoro 30 ore settimanali. Luogo di lavoro: San Casciano Val di Pesa.

Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Codice annuncio: NT001680BE

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07/23/2019 01:26:15 AM
Sede di lavoro: Regione Toscana - Firenze città

Telefono e informazioni

- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



Cambiolavoro S.r.l. - Milano - Italia
P.IVA e Codice Fiscale: 13282090151



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