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GMP COMPLIANCE-AUDITING & VALIDATION/QP


Societa: Experis
Sede di lavoro: Regione Lombardia - Milano città

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Luogo di lavoro:Città Metropolitana di Milano

Disponibilità:Assunzione diretta

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:500233025

Nome filiale:LIFE SCIENCES

Numero di candidati ricercati:1

Settore: Sales & Marketing

Azienda: Cooperiamo con diverse realtà farmaceutiche di stampo nazionale caratterizzate da un momento di forte crescita a livello strutturale e commerciale. Per tale motivo ricerchiamo diverse figure come:

Experis divisione Life Sciences, per conto di prestigiosa azienda cliente sita in zona sud/ovest Milano, operante nel settore chimico, valuta profili per la posizione di :

GMP COMPLIANCE-AUDITING & VALIDATION/QUALIFIED PERSON

A diretto riporto del CEO aziendale, la persona sarà responsabile del monitoraggio del sistema Qualità dell'azienda in collaborazione con le funzioni interne, e del monitoraggio dell'attività di auditing e delle ispezioni da parte delle autorità competenti. Ricoprirà inoltre il ruolo di Qualified Person.

Nello specifico si occuperà nello specifico delle seguenti mansioni:

- aggiornamento ed implementazione della documentazione gestionale del sistema qualità: manuali, riesami, post-marketing surveillance report, piani HACCP

- gestione degli audit dei clienti, degli enti notificati e dell'attuazione dei relativi CAPA plan

- pianificazione e gestione degli audit ai fornitori, in collaborazione con l'ufficio acquisti, quality assurance

- gestione e taratura degli strumenti critici della qualità

- convalide di impianti e macchinari in collaborazione con il reparto ingegneria

- convalide delle pulizie di macchinari e ambiente

- preparazione degli annual quality review

- pianificazione e verifiche ispettive interne al fine di monitorare il rispetto dei requisiti del SGQ e delle norme di buona fabbricazione.

REQUISITI:
Il/la candidato/a ideale ha maturato 6/8 anni di esperienza presso aziende farmaceutiche, dispositivi medici, integratori alimentari come QA manager, ha partecipato ad ispezioni AIFA, ispezioni da parte di clienti ed è stato/a auditor in ispezioni presso fornitori e terzisti.

è in possesso di laurea in discipline scientifiche (Chimica, Biologia, Farmacia, CTF), ha ottima conoscenza delle norme GMP, degli standard ISO 22000:2005, 13485:2016 e della metodologia HACCP, possiede una ottima conoscenza della lingua inglese.

Si offre inserimento diretto in azienda con RAL e livello in linea con la seniority delle candidature presentate.

La ricerca ha carattere di urgenza.

Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Codice annuncio: NT0018C4DA

Annunci sponsorizzati


07/16/2019 08:39:32 AM
Sede di lavoro: Regione Lombardia - Milano città

Telefono e informazioni


- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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