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IMPIEGATO DI MAGAZZINO


Societa: Eurointerim s.p.a.
Sede di lavoro: Regione Veneto - Vicenza città

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Eurointerim S.p.A. - Filiale di Vicenza Viale Verona ricerca per Azienda settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire nell'area Logistica per sostituzione posto vacante:

IMPIEGATO DI MAGAZZINO

Descrizione del lavoro

Il candidato svolgerà  le seguenti attività :

* scarico merce, allocazione materie prime
* movimentazione delle merci, riordino del magazzino
* preparazione bancali e carico materiale
* inventario periodico di magazzino
* compilazione e verifica aspetti documentali in entrata e uscita

Competenze richieste

I requisiti indispensabili richiesti al candidato per lo svolgimento del ruolo sono:

* Esperienza di magazziniere in aziende di piccole dimensioni
* Diploma di scuola superiore

Completano il profilo: buone capacità  di apprendimento, capacità  di svolgere il lavoro in autonomia con buona dose di responsabilità , carattere dinamico.

Tipo di assunzione: inserimento contratto a tempo indeterminato con retribuzione adeguata all'esperienza maturata. (Sarà  richiesto al candidato copia di busta paga ultimo datore di lavoro)

Disponibilità  lavorativa: Orario di lavoro in giornata

Luogo di lavoro: Vicenza

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.

Codice annuncio: NT001957AE

Annunci sponsorizzati


09/17/2019 09:31:48 PM
Sede di lavoro: Regione Veneto - Vicenza città



- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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