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JUNIOR HR GENERALIST


Societa: Euren InterSearch
Sede di lavoro: Regione Piemonte - Torino provincia

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La società nostra cliente - multinazionale operante nella componentistica automotive, leader globale nel proprio settore e presente con molteplici siti produttivi worldwide - ci ha incaricati di ricercare uno

JUNIOR HR GENERALIST

La figura, inserita nel team HR, si occuperà di tutte le attività tipiche della funzione in una realtà industriale:
- relazioni sindacali
- gestione, formazione e sviluppo del personale
- reclutamento e selezione
- amministrazione e cura dei diversi servizi

La ricerca è rivolta a giovani laureati preferibilmente in giurisprudenza o economia con un’esperienza, anche solo di stage, maturata nella funzione HR preferibilmente di stabilimento – che nutrano un forte interesse per le relazioni di fabbrica e sindacali.

Verranno presi in considerazione anche cv di brillanti laureati in possesso di master in risorse umane.

E’ richiesta una buona conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti informatici.

L'azienda offre un iniziale contratto di collaborazione a tempo determinato.

Sede di lavoro è nella seconda cintura di Torino.

Codice annuncio: NT0019CF6A

Annunci sponsorizzati


08/18/2019 06:02:06 PM
Sede di lavoro: Regione Piemonte - Torino provincia



- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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