MyJobFinder n° 222 |
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Ecco gli annunci di MJF n°
222
Società che ricerca: Tempor Spa ------------>Annuncio MyJobFinder n°25 Sede: Emilia Romagna Direttore finanziario - cfo Funzione Professionale:Finanza / Controllo / Amministrazione Settore:Industria metalmeccanica Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:Tempor Spa Sede di lavoro:Emilia Romagna (Parma, Piacenza) - Lombardia (Cremona) Per prestigiosa azienda metalmeccanica di produzione, Tempor Spa seleziona una risorsa da inserire in organico, per ricorpire il ruolo di CFO, rispondendo direttamente alla proprietà. E' richiesta formazione universitaria in Economia Aziendale (o simili) e pregressa esperienza nella mansione, all'interno di aziende strutturate. E' requisito preferenziale la provenienza dal medesimo settore. L'inquadramento offerto sarà commisurato all'esperienza. Luogo di lavoro: Cremona sud (province di Parma e Piacenza) Si prega di inviare il CV a La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77) Fonte: Talent Manager Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/direttore-...io-cfo/36819259.html
Posizione: DIRETTORE DI NEGOZIO Società che ricerca: Bricocenter S.R.L. ------------>Annuncio MyJobFinder n°133 Sede: Italia Bricocenter é la più grande catena di bricolage in Italia per numero di negozi. Nei nostri negozi, diretti e affiliati, lavoriamo per fare in modo che ogni giorno, tutti i nostri clienti trovino, in modo facile e veloce, prodotti e servizi orientati al fai da te, alla manutenzione e al miglioramento della casa e del giardino. La nostra missione é la prossimità : significa essere vicini ai Clienti, sia attraverso la presenza dei nostri negozi nei loro luoghi di vita che, soprattutto, attraverso l'ascolto, la conoscenza e la costruzione di una relazione esclusiva e quotidiana. Il nostro successo si basa perciò sulla prossimità umana con il Cliente, che comincia dalla personalità , dalla passione e dalla competenza dei nostri collaboratori. Facciamo parte di Groupe ADEO, uno dei più importanti leader del settore Habitat, Bricolage e del miglioramento della qualità della vita presente in 12 paesi, con oltre 87.000 collaboratori e 15 insegne. Cerchiamo Direttori Negozio Se hai passione per le persone e per te ogni momento é buono per stare con gli altri e condividere Se ti piace fare squadra e coinvolgere chi ti circonda per raggiungere insieme obiettivi comuni Se ti appassioni a tutto quello che fai, sei curioso e ami sperimentare nuove strade Se ti piace prendere l'iniziativa e portare avanti gli obiettivi con determinazione e responsabilità Se ti piace cogliere le sfide senza fermarti davanti alle difficoltà Allora sei uno di noi! La principale sfida del Direttore é quella di fare in modo che il suo negozio sia il punto di riferimento per i clienti del quartiere per i loro bisogni di riparazione e manutenzione della casa. Il suo principale obiettivo é di far progredire il risultato economico e renderlo durevole nel tempo, costruendo insieme ai suoi collaboratori la migliore strategia commerciale per soddisfare i bisogni del cliente. Anima e accompagna la sua squadra, sviluppandone le competenze, per renderla autonoma e competente, e il suo impegno quotidiano é quello di fare in modo che il suo negozio funzioni in modo 'facile e veloce' sia per i clienti che per i suoi collaboratori! Sei pronto a cogliere la sfida? Candidati! I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D.Lgs 196/2003. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito www.bricocenter.it l'informativa sulla privacy di cui all'art.13 del D.Lgs 196/2003. La ricerca é rivolta ad ambosessi L. 903/97. Fonte: Monster Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://offerte-lavoro.monster.it/direttore-di-negozio-off...avoro-175772774.aspx
Posizione: BUSINESS DEVELOPMENT DIRECTOR, LABELING Società che ricerca: Sidel Spa ------------>Annuncio MyJobFinder n°283 Sede: Lombardia - Mantova BUSINESS DEVELOPMENT DIRECTOR, LABELING YOUR OPPORTUNITY As part of Sidel's continuous focus on Labeling, the objective for this challenging role is to position Sidel as one of the major players in Labeling solutions for all beverage applications, as well as in any other sectors such as food & healthcare. The successful candidate identifies growth opportunities with customers and prospects by analyzing and anticipating the market trends and evolutions, and drives sustainable growth of the Sidel labelers and Services portfolio to strengthen the competitive position of Sidel. He/she will actively support and drive the frontline in better addressing opportunities for labelers machines, not only in selling solutions, but also in answering to specific customer needs from offers to delivery and services activities. YOUR SCOPE * To identify the needs of the market in the regions, analyze market data and competitors to develop and implement both a short and long term sales and technical strategy; * To develop the business plan and related go-to-market approach considering our category strategy and competitive position in the market; * To develop Sidel sales in the labeling segment (new labelers, maintenance, change parts) with present customers and prospects; * To ensure the interface between customers (markets) and product expertise on the relevant products of the portfolio; * To build up a strong network across the organization, with people supporting the sales force in sales tools development, products evolution, services; * To set up professional relationships with the main customers, by promoting Sidel solutions at all levels of decisions (top management, sourcing, technical departments, packaging teams); * To guide and support the group account managers, Sales Managers and After Sales Managers, as well as agents in all Labeling projects, with a strong ability to act transversally to support sales development; * Organizing meetings, presentations, Total cost of Ownership (TCO) calculations, customer visits, etc. to promote Sidel solutions, and where needed drive the negotiations and sell the right value; * To work on the preparation of the future, directly to support customers long-term projects, and indirectly to gather innovation needs for Sidel to adapt its development to future market needs; * To collaborate with product management on specifying the requests on STA labeling business; * Being in close contacts with Labeling chain suppliers (labels supply, material). YOUR PROFILE Level of education and languages: * University degree in Business or Engineering or Technical Graduate; * You are skilled in English, both written and spoken. French, Italian is an advantage. Required experience and skills: * Strong knowledge in Labeling Industry (experience in the labeling division would be a plus), including a good level of technical knowledge of Labeling machines; * At least 5-10 years of experience in senior sales and business development roles (in capital equipment business); * Previous experience in marketing or product management is desirable; * Excellent communication (verbal ... Fonte: Monster Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://offerte-lavoro.monster.it/business-development-dir...magna-175864137.aspx
Posizione: DIRETTORE STABILIMENTO TESSITURA Società che ricerca: Michael Page ------------>Annuncio MyJobFinder n°332 Sede: Lombardia - Milano MICHAEL PAGE Michael Page, leader europeo e mondiale nella ricerca e selezione di personale specializzato, vanta un know-how d'eccellenza nell'ambito del “top e middle management”. POSIZIONE RICERCATA Direttore Stabilimento Tessitura Stiamo selezionando un Direttore di Stabilimento per importante realtà italiana produttiva di tessuti con stabilimenti esteri. Dettagli sul cliente Società di produzione tessile leader del proprio mercato. Descrizione Il candidato selezionato sarà a diretto riporto della proprietà e dovrà gestire in completa autonomia le seguenti mansioni: * Gestire la produzione ed i 80 addetti; * Garantire gli standard qualitativi aziendali; * Coordinare la qualità , le manutenzioni, la sicurezza e le BU produttive; * Garantire il rispetto di tutti i KPI aziendali; * Produrre la reportistica sulle performance aziendali e sui livelli produttivi; * Gestire gli investimenti; * Operare iniziative di miglioramento ed ottimizzazione dei processi; * Controllare gli indicatori finanziari del plant. Profilo del Candidato Il candidato ideale dovrà essere un diplomato o laureato in discipline tecniche con comprovate esperienze da Plant Manager o Direttore di Produzione in aziende tessili con processi di tessitura/filatura automatizzati. Fondamentale la conoscenza di tematiche finanziarie e di ottimizzazione processi, produzione e lavorazioni. Richiesta la disponibilità a lunghe trasferte estere e la conoscenza dell'INGLESE FLUENTE (sia parlato che scritto) offerta di lavoro Si offre ruolo apicale e di grande responsabilità . Fonte: Corriere Della Sera Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://lavoro.corriere.it/Annunci/Direttore_Stabilimento_Tessitura_729286639.htm
Posizione: CHIEF DIGITAL OFFICER Società che ricerca: Michael Page ------------>Annuncio MyJobFinder n°430 Sede: Lombardia - Milano - Lombardia Chief digital officer Funzione Professionale:IT / TLC / Internet / Application software Settore:Trasporti / Logistica Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:Michael Page Sede di lavoro:Lombardia (Milano) Il nostro cliente È una multinazionale leader all'interno dell'elettronica di consumo. Principali responsabilità: - definire ed implementare un piano di content strategy in linea con gli obiettivi di posizionamento del Brand; - gestire in accordo con la Direzione Marketing il budget di advertising digitale; - assumere e sviluppare le competenze del team a supporto; - inglese fluente. - Pluriennale esperienza di content stretegy management, story telling e native advertising; - Esperienza all'interno di un'azienda di Brand (FMCG, elettronica di consumo, retail, telco); - Gestione di ingenti budget; - Capacità di gestione delle persone. Stiamo cercando un leader esperto di digital content marketing che abbia la capacità di calarsi anche nell'operativo, verificando l'execution della strategia e cimentandosi di persona per raggiungere gli ambiziosi risultati di business richiesti. La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77) Fonte: Talent Manager Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/chief-digi...fficer/36819369.html
Posizione: DIRETTORE UFFICIO ACQUISTI Società che ricerca: Elpe Human Resources Agenzia Per Il Lavoro S.P.A. ------------>Annuncio MyJobFinder n°646 Sede: Toscana - Firenze - Lastra A Signa Elpe HR Agenzia per il lavoro ricerca per azienda cliente, operante nel tessile, un/a DIRETTORE UFFICIO ACQUISTI La risorsa dovrà occuparsi dell'inserimento ordini d'acquisto di cotone, tessuto non tessuto, accessori, Pvc ed altre materie prime utilizzate dall'azienda. Il/la candidato/a dovrà inoltre occuparsi della ricerca di nuovi fornitori, della trattativa commerciale, degli ordini di campionario, del controllo tempi di consegna e della redazione ddt. Si richiede la disponibilità a partecipare a fiere di settore in Italia e all'estero e la disponibilità ad effettuare trasferte presso i fornitori italiani ed esteri (Europa ed ExtraUE). Si richiede esperienza almeno quinquennale nel ruolo, ottima conoscenza parlata e scritta della lingua Inglese e spiccate doti commerciali. Costituirà requisito preferenziale la provenienza da aziende del settore tessile. Luogo di lavoro: Signa (FI) Orario di lavoro: Full-Time Modalità di inserimento: Tempo indeterminato Elpe HR Agenzia per il Lavoro, Aut. Min. del 22/12/2004 prot. N 1242 - SG.Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (D.Lgs. 198/06). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D.Lgs. 196/2003 sulla tutela della privacy. L'informativa per il trattamento dei dati personali é disponibile all'indirizzo web: www.elpehr.it Fonte: Monster Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://offerte-lavoro.monster.it/direttore-ufficio-acquis...scana-175857341.aspx
Posizione: DIRECTOR OPERATIONS & QUALITY (F/M) Società che ricerca: Mercuri Urval ------------>Annuncio MyJobFinder n°785 Sede: Zona Estero Director Operations & Quality (f/m) Challenging management and leadership role in a growing biotech environment The Role: Being part of the local management team, the role incorporates: * Holding primary responsibility for leading and managing the areas of production, quality and logistics and other general activities connected to the position; * Ensuring productivity in terms of quantity, quality and efficiency of the whole process (production, quality control and packaging), including full compliance with all its requirements and regulations; * Leading the full actuation of the department activities in compliance with the assigned targets and respecting the defined economic budget, analyzing eventual deviations and propose corrective actions; * Propose planning in terms of necessary investments, necessary capacity expansion and staffing requirements taking into account the quality requirements and volumes request. The Person: * Educated to degree level (Bachelor/Master) in either technical/engineering studies or business administration; * Several years of experience in a similar function with leadership responsibility within pharmaceutical, chemical or diagnostic industry; * Experienced in FDA, ISO and GMP topics as well as in production and manufacturing technology; * Knowledge of modern management methods in manufacturing, like TPM, TPS, Lean Manufacturing, WCM; * Culturally open and being at ease in an international environment; * Fluent in German plus highly advanced language skills in English; good knowledge of another European (e.g. Spanish or Italian) language is advantageous; * His/her personality can be described as positive, self-confident, resilient, goal-oriented, open and entrepreneurial minded. If you feel you fit the required criteria and are motivated by this management role, please apply now quoting reference DE-14210 via the apply-button or mail to wiesbaden.de@mercuriurval.com. Your application will be treated confidentially. Mercuri Urval GmbH Unter den Eichen 5 65195 Wiesbaden / Germany Our client is a global player in the area of diagnostics. Over 30 years, the European based biotech company is successfully doing business on the pharmaceutical market and offers an impressive success story of growth. Being a market leader in its field, the company embraces the group's business culture, based on shared values such as innovation, commitment, continuous improvement, team spirit and entrepreneurship. For outstanding individuals who have a track record of approaching challenges innovatively along with strong interpersonal skills and an ability to work collaboratively with colleagues and staff in order to create a results-driven, team-oriented environment we offer an attractive management and leadership position. At their German mid-size production plant (Rhine-Main Area) there is now a position available for the management role of: Director Operations and Quality (f/m). Fonte: Cambiolavoro Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: wiesbaden.de@mercuriurval.com oppure http://www.mercuriurval.com/it/Countries/Italia/Lavoro-e-...andidatura/?ad=44500 http://www.cambiolavoro.com/clav/bacheca.nsf/00/A5D941E5E...034704D?OpenDocument
Posizione: SENIOR MANAGER/DIRECTOR - BANKING, LEGAL & REGULATORY Società che ricerca: Finders Sa ------------>Annuncio MyJobFinder n°788 Sede: Zona Estero - Switzerland - Geneva, Geneve * Salary: competitive salary * Location: Geneva, Geneve, Switzerland * Job Type: Permanent, Full time * Company: Finders SA The chance for a seasoned Director to join a leading financial services company offering a global brand as well as a close-knit, human-sized and highly successful Geneva office Client: Why join our client? What firm can give you the chance to build your own team and bring such career development? From this, your career can leap forward and go from strength to strength. This leading, global financial services company who are a leader in the field, as well as offering a structured and rewarding career path for those wishing a fresh challenge at Director level, where the firm offers a visible and senior role in the banking legal and regulatory sector within audit and advisory. There is a strong demand from our client's existing banking clients for a senior manager who has gravitas and track-record to join this firm. Position: Had enough of a BAU role? This is an exciting new position where you as Manager will be instrumental in building a new and dynamic team. Sitting in Audit & Advisory of this well-established, dynamic department, you will create and build a new and exciting legal and regulatory subject matter expert team. You will have regular contact and interaction with the lead Partner as well as access to an existing client base within major banking institutions. At your disposal also will be a pool of talent to facilitate fulfilling a range of interesting and exciting mandates. Using the existing internal client network, you will also be expected to develop the business with your "go-to-market" approach and will be a real ambassador for the firm with lots of recognition and visability. Profile: * Seasoned and well-networked with around 8 to 12 years' experience - experience gained in Switzerland from a bank, Big 4 or equivalent * Attorney-at-law qualification would be beneficial. Minimum Swiss Masters in Law * A wide set of legal skills with strong technical background on the Legal & Regulatory environment in the Banking & Asset Management area * Leadership and commercial skills to develop the practice through internal network of existing client, leveraging on existing contacts and external network (your own personal & professional network). * Experience working with senior stakeholders in major banking institutions, advising them on legal and regulatory matters * Able to identify skills within an existing pool of talent to fulfil mandates successfully and to deadlines * A people manager, with excellent leadership skills * Able to deal with multiple stakeholders at different banking institutions * Able to communicate confidently in both French and English. Any further languages would be an advantage. * Must be located in Geneva, Switzerland or will to move immediately to the area. * EU or Swiss passport holders only due to work permit regulations Finders SA Contact Details * Contact: Sally Trigues * Company: Finders SA * Phone: +41 22 328 33 66 * Website: http://www.finders.ch * Recruiter ref: 454 Fonte: Efinancialcareers Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: http://www.efinancialcareers.it/lavoro-Switzerland-Geneva...egulatory.id01570511
Posizione: SNR MANAGER/DIRECTOR - IT M&A - POST MERGER INTEGRATION Società che ricerca: Milburn Lewis ------------>Annuncio MyJobFinder n°796 Sede: Zona Estero - Switzerland - Zurich * Salary: market rate + bonus + bens * Location: Zurich, Switzerland * Job Type: Permanent, Full time * Company: Milburn Lewis My client, a Big 4 Consultancy, are looking for a senior individual to join their CIO Services function leading complex IT M&A programmes. You will join a high calibre team of IT M&A experts who are focussed on guiding clients through technology programmes resulting from acquisitions, divestitures, carve-outs and other transactions. My client, a Big 4 Consultancy, are looking for a senior individual to join their CIO Services function leading complex IT M&A programmes. You will join a high calibre team of IT M&A experts who are focussed on guiding clients through technology programmes resulting from acquisitions, divestitures, carve-outs and other transactions. Your role will be to work closely with the client to assess the situation, develop a design and plan, and then to deliver the appropriate programme. The ideal candidate will be a senior IT professional, ideally from a top tier consulting background, or from a comparable large multinational organisation. All applicants must have deep experience of the separation, migration and integration of technology infrastructure, applications and data as part of an M&A process. You will understand how technology fits into an overall M&A transaction through the different phases of the deal, from due diligence through to the conclusion of the TSA. You will ideally understand the specific technology challenges relevant to M&A in leading firms within the Life Sciences, Banking, Insurance or Manufacturing industries This is a fantastic opportunity to work for this prestigious Big 4 Consultancy in a varied and high profile role, giving great exposure to a diverse range of clients in the Zurich region. Milburn Lewis Contact Details * Contact: Joseph Apted * Company: Milburn Lewis * Email: joseph.apted@milburnlewis.com * Recruiter ref: jamaz Fonte: Efinancialcareers Individuato il: 16-11-2016 Per rispondere o per maggiori informazioni: joseph.apted@milburnlewis.com http://www.efinancialcareers.it/lavoro-Switzerland-Zurich...tegration.id01570923
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