MyJobFinder n° 230

Cambiolavoro.com

Utilizzare myjobfinder Gestire le categorie Rinnovare Altri servizi
Utilizzare mujobfinder Leggere MJF (ordinata per sede) in 3 minuti! Ecco le fonti del servizio e come rispondere al meglio. gestire le categorie Che annunci ricevere? Come aggiungere o togliere una categoria? Cambiare mail o ricevere numeri arretrati. Rinnovare Come rinnovare il servizio che ha un costo mensile decrescente se la durata dell'abbonamento è maggiore. Altri servizi I sevizi a disposizione dei manager per cambiare o trovare una crescita professionale. Servizi unici in Italia!
approfondire approfondire approfondire approfondire



MyJobFinder è il servizio di email che raccoglie tutti gli annunci di lavoro qualificato presenti sui principali portali e giornali di riferimento (17.000 annunci al mese), in modo profilato. Questo servizio è relativo alla categoria: “07 TOP MANAGEMENT”. Per maggiori informazioni: http://www.cambiolavoro.com/spiegazionemjf.htm

Le posizioni raccolte comprendono tutte quelle offerte pubblicate sull'intero territorio nazionale e sono ordinate per sede di lavoro. Gli annunci che interessano piu' regioni/citta', sono elencati sotto la sede "Italia". Gli annunci per posizioni all'estero, se presenti, sono gli ultimi dell'elenco.

Per rispondere agli annunci che già si conoscono è sufficiente trovare l´annuncio all´interno di questa pagina e seguire le istruzioni riportate alla riga "per rispondere". Se si vuole aderire a questo servizio unico in Italia: http://www.cambiolavoro.com/clav/myjobfinder.nsf/IscrizioneMJFNew





Inoltro CV
Ecco gli annunci di MJF n° 230

Posizione: COUNTRY MANAGER ITALY
Società che ricerca: Michael Page ------------>Annuncio MyJobFinder n°33
Sede: Emilia Romagna - Bologna - Emilia Romagna
Country manager italy Funzione Professionale:Management / Direzione generale Settore:Telecomunicazioni Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:Michael Page Sede di lavoro:Emilia Romagna (Bologna) Our client is a multinational ICT company leader in GPS tracking solutions. * To actively manage the company P&L of the Country in order to meet or exceed all financial targets, manage the business expenses budget, and to provide business operations support services within the Country in line with its budget and the needs of the business. * To define and execute strategic and annual business plans for the Country, in line with the EMEA Regional Strategies, and to grow revenue and operating income. * To develop and manage a professional and effective sales team capable of delivering annual sales targets, finding new business and building long term and strategic relationships and partnerships. * To recruit staff, monitor performance and build a motivated and productive team in a healthy working environment. * To define and drive the strategy of the region, producing monthly analysis and reports. * Lead from the front to promote a high performing organisation, and represent the company as a spokesperson on a regional stage. * To successfully produce, control and deliver against budgets and operating plans. * Liaising with key functional teams across the global business. * To achieve strong revenue and customer satisfaction results in a growing market as well as improve market share in the region. * To identify acquisition opportunities to enhance and complement the growth strategy. * To provide leadership to teams across all areas including sales, marketing, operations, customer care and other support functions. * To manage a team of 40+ staff of Sales, Support, Implementation and Administration. * To ensure compliance with relevant local and national regulations. * Exceptional written and verbal communication skills. * Excellent public speaking skills. * An ability to respond with a sense of urgency in a sales driven culture. * Strong leadership capability with a focus on developing high performing teams. * Networking skills and public speaking ability. * Excellent interpersonal skills at all levels, including written and verbal communication. * Fluent in English & Italian. * Demonstrated ability to create and successfully operate within budget. * Understanding of relevant national legal and taxation requirements. La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77)
Fonte: Talent Manager Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/country-ma...-italy/36820076.html

Servizio d'Inoltro



Posizione: SENIOR CONTROLLER FILIALI ESTERE
Società che ricerca: Società Cliente ------------>Annuncio MyJobFinder n°59
Sede: Emilia Romagna - Modena
Bullet points * Senior Controller Filiali Estere * Primaria realtà industriale. Il nostro cliente Primaria realtà industriale. La figura ricercata Il candidato avrà le seguenti responsabilità : * Preparazione di analisi aziendali per le filiali (analisi dei trends di costo, analisi di redditività , analisi di nuove opportunità di mercato). * Collaborazione con i team delle filiali nella valutazione dell'inventario e della sua gestione ed individuazione di possibili azioni di miglioramento. * Assumere la responsabilità dello sviluppo e consolidamento dei piani finanziari aziendali, sia nazionali che internazionali e delle filiali. * Interagire con i vari Team del Finance, IT ed altre funzioni al fine di sviluppare ed implementare nuovi sistemi o migliorare quelli esistenti. * Assumere un ruolo proattivo nell'identificare aree di miglioramento nelle varie funzioni di supporto del Finance. * Fornire supervisione dei processi di chiusura mensile, di reportistica trimestrale e di budget biennale. * Assicurarsi che sia rispettata la conformità agli standards e alle norme di reportistica finanziaria. Il candidato prescelto Il candidato ideale deve essere in possesso di una Laurea in Economia o discipline economiche, possibilmente un MBA e deve aver maturato un' esperienza di 8 anni nella divisione Finance/Financial Planning di compagnie multinazionali accompagnata da una precedente esperienza all'interno di primarie società di revisione. Completano il profilo ottime capacità comunicative, doti di leadership e considerevoli capacità analitiche e di problem solving. E richiesta una conoscenza fluente della lingua inglese. Cosa comprende l'offerta Ottima opportunità di carriera a livello internazionale. Contatti: Mario Malanca Job ref: 257246 Salva l´offerta
Fonte: Michael Page Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.michaelpage.it/job-apply/senior-controller-filiali-estere/ref/257246
http://www.michaelpage.it/job-detail/senior-controller-filiali-estere/ref/257246

Servizio d'Inoltro



Posizione: SENIOR CONTROLLER FILIALI ESTERE
Società che ricerca: Michael Page ------------>Annuncio MyJobFinder n°63
Sede: Emilia Romagna - Modena - Emilia Romagna
Senior controller filiali estere Funzione Professionale:Finanza / Controllo / Amministrazione Settore:Commercio / Grande Distribuzione Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:Michael Page Sede di lavoro:Emilia Romagna (Modena) Primaria realtà industriale. Il candidato avrà le seguenti responsabilità: * Preparazione di analisi aziendali per le filiali (analisi dei trends di costo, analisi di redditività, analisi di nuove opportunità di mercato). * Collaborazione con i team delle filiali nella valutazione dell'inventario e della sua gestione ed individuazione di possibili azioni di miglioramento. * Assumere la responsabilità dello sviluppo e consolidamento dei piani finanziari aziendali, sia nazionali che internazionali e delle filiali. * Interagire con i vari Team del Finance, IT ed altre funzioni al fine di sviluppare ed implementare nuovi sistemi o migliorare quelli esistenti. * Assumere un ruolo proattivo nell'identificare aree di miglioramento nelle varie funzioni di supporto del Finance. * Fornire supervisione dei processi di chiusura mensile, di reportistica trimestrale e di budget biennale. * Assicurarsi che sia rispettata la conformità agli standards e alle norme di reportistica finanziaria. Il candidato ideale deve essere in possesso di una Laurea in Economia o discipline economiche, possibilmente un MBA e deve aver maturato un' esperienza di 8 anni nella divisione Finance/Financial Planning di compagnie multinazionali accompagnata da una precedente esperienza all'interno di primarie società di revisione. Completano il profilo ottime capacità comunicative, doti di leadership e considerevoli capacità analitiche e di problem solving. E richiesta una conoscenza fluente della lingua inglese. La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77)
Fonte: Talent Manager Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/senior-con...estere/36820078.html

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE VENDITE ITALIA (M/F)
Società che ricerca: Società Cliente ------------>Annuncio MyJobFinder n°108
Sede: Italia
Bullet points * Azienda dal respiro globale * Gestione della rete vendita diretta ed indiretta Il nostro cliente Azienda multinazionale operante nel settore delle finiture e rivestimenti per interni ed esterni che si rivolge a professionisti, General Contractor, OEM e parzialmente GDS. La figura ricercata Il candidato ideale, Direttore Vendite Italia (M/F), riportando direttamente al Direttore Commerciale Global, avrà le seguenti principali responsabilità : * coordinare la forza commerciale diretta ed indiretta, * gestire il business esistente e sviluppare nuove opportunità , * curare i rapporti commerciali con i clienti direzionali, * garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali in termini di fatturato e redditività , * definire con la Direzione Commerciale Global il piano strategico sul mercato * assicurare lo sviluppo dell'azienda al fine di supportare l'attività di business development, * garantire il presidio del mercato curando anche il posizionamento dei prodotti e del Brand. Il candidato prescelto I requisiti di esperienza per il Direttore Vendite Italia (M/F) sono: * Almeno 10 anni di esperienza commerciale (prevalentemente su mercato Italia) in aziende operanti sui medesimi canali e con analoga/simile struttura organizzativa; * Abilità ed esperienza nel relazionarsi in contesti di alto livello e complessità ; * Approccio strutturato, analitico e organizzato; * Proattività nella volontà di sviluppare il business e nel promuovere nuove iniziative; * Passione per il settore specifico; * Forte proattività nel miglioramento della Azienda sia per i suoi rapporti esterni, sia per quanto riguarda i processi interni; * Spessore relazionale e forte personalità per influenzare gli interlocutori interni ed esterni; * Empatia e flessibilità , e allo stesso tempo fermezza nella gestione delle risorse; * Diplomazia, doti relazionali e leadership; Indispensabile la conoscenza fluente della lingua inglese Cosa comprende l'offerta Ottima opportunità di carriera, l'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza pregressa del candidato. Contatti: Silvia Baretta Job ref: 257272 Salva l´offerta
Fonte: Michael Page Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.michaelpage.it/job-apply/direttore-vendite-italia-mf/ref/257272
http://www.michaelpage.it/job-detail/direttore-vendite-italia-mf/ref/257272

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE DI FILIALE
Società che ricerca: Praxi Spa ------------>Annuncio MyJobFinder n°124
Sede: Italia - Friuli Venezia Giulia - Trentino Alto Adige - Veneto
Direttore di filiale Funzione Professionale:Acquisti / Logistica / Supply chain, Commerciale / Vendite Settore:Trasporti / Logistica Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:PRAXI SPA Sede di lavoro:Friuli Venezia Giulia - Trentino Alto Adige - Veneto SERVIZI LOGISTICA & TRASPORTO CAPOLUOGO TRIVENETO Il nostro Cliente, multinazionale operante in 70 nazioni nel mondo, È uno dei maggiori fornitori mondiali di servizi di spedizioni internazionali e di logistica attiva in tutti gli ambiti (Aria, Mare, Terra e servizi ausiliari) trasversalmente ai diversi settori industriali. Presente in Italia da oltre 70 anni oggi conta sette filiali sul territorio nazionale. Per l´ulteriore sviluppo della filiale incaricata di seguire il Triveneto ci ha incaricato di ricercare e selezionare il DIRETTORE DI FILIALE Servizi logistica&trasporto La posizione, a riporto del Country Manager e coordinando un team composto ad oggi da circa 10 risorse, avrà la responsabilità del raggiungimento degli obiettivi di profitto (EBIT) della Filiale attraverso un forte focus sullo sviluppo di clienti, produttività e gestione costi. Supportato dall´azienda dovrà fornire un servizio di qualità al cliente finale fidelizzandolo ed implementandone la collaborazione. Il candidato ideale Il ruolo È adatto a professionisti in possesso di esperienza maturata in contesti multinazionali, con forte attenzione al servizio, determinati ed orientati allo sviluppo del business. Nello specifico ricerchiamo i seguenti requisiti: - Provenienza dal settore logistica & trasporti integrati (Air Freight, Ocean Freight, Ground Freight, SCM). - Esperienza in ruoli manageriali non inferiore a 5 anni. - Gradito background universitario. - Esperienza in contesti internazionali ed Inglese fluente. - Gradita provenienza da ruoli di sviluppo business. Le competenze necessarie riguardano: - Conoscenza di mercato, clienti e competitors. - Business Acumen (gestione di un business, basi gestionali, gestione margini e profittabilità). - Capacità organizzative (priorità, pianificazione e controllo). - Capacità relazionali e di gestione HR (selezione, coaching, valutazione, performance management). - Orientamento al cliente ed al risultato. L´offerta L´azienda offre un inserimento commisurato all´esperienza maturata ed opportunità di ulteriore crescita al raggiungimento dei risultati. Sede di lavoro Capoluogo del Triveneto. Rif. ES 20472 Per candidarsi a questa posizione cliccare su INVIA CANDIDATURA. L´informativa ex Dlgs n.196/03 È consultabile sul sito Praxi (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04). La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77)
Fonte: Talent Manager Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/direttore-...iliale/36820098.html

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE DI FILIALE
Società che ricerca: Praxi S.P.A. ------------>Annuncio MyJobFinder n°128
Sede: Italia - Veneto, Trentino Alto Adige, Friuli Venezia Giulia
SERVIZI LOGISTICA & TRASPORTO CAPOLUOGO TRIVENETO Il nostro Cliente, multinazionale operante in 70 nazioni nel mondo, è uno dei maggiori fornitori mondiali di servizi di spedizioni internazionali e di logistica attiva in tutti gli ambiti (Aria, Mare, Terra e servizi ausiliari) trasversalmente ai diversi settori industriali. Presente in Italia da oltre 70 anni oggi conta sette filiali sul territorio nazionale. Per l'ulteriore sviluppo della filiale incaricata di seguire il Triveneto ci ha incaricato di ricercare e selezionare il DIRETTORE DI FILIALE Servizi logistica&trasporto La posizione, a riporto del Country Manager e coordinando un team composto ad oggi da circa 10 risorse, avrà la responsabilità del raggiungimento degli obiettivi di profitto (EBIT) della Filiale attraverso un forte focus sullo sviluppo di clienti, produttività e gestione costi. Supportato dall'azienda dovrà fornire un servizio di qualità al cliente finale fidelizzandolo ed implementandone la collaborazione. Il candidato ideale Il ruolo è adatto a professionisti in possesso di esperienza maturata in contesti multinazionali, con forte attenzione al servizio, determinati ed orientati allo sviluppo del business. Nello specifico ricerchiamo i seguenti requisiti: - Provenienza dal settore logistica & trasporti integrati (Air Freight, Ocean Freight, Ground Freight, SCM). - Esperienza in ruoli manageriali non inferiore a 5 anni. - Gradito background universitario. - Esperienza in contesti internazionali ed Inglese fluente. - Gradita provenienza da ruoli di sviluppo business. Le competenze necessarie riguardano: - Conoscenza di mercato, clienti e competitors. - Business Acumen (gestione di un business, basi gestionali, gestione margini e profittabilità). - Capacità organizzative (priorità, pianificazione e controllo). - Capacità relazionali e di gestione HR (selezione, coaching, valutazione, performance management). - Orientamento al cliente ed al risultato. L'offerta L'azienda offre un inserimento commisurato all'esperienza maturata ed opportunità di ulteriore crescita al raggiungimento dei risultati. Sede di lavoro Capoluogo del Triveneto. Rif. ES 20472 Per candidarsi a questa posizione cliccare su "CANDIDATI". L'informativa ex Dlgs n.196/03 è consultabile su www.praxi.com (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04).
Fonte: Monster Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://offerte-lavoro.monster.it/direttore-di-filiale-off...eneto-176603082.aspx

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE DI CANTIERE - ESTERO
Società che ricerca: Michael Page ------------>Annuncio MyJobFinder n°178
Sede: Lazio - Roma - Lazio
Direttore di cantiere - estero Funzione Professionale:Varie Settore:Altro settore Tipo di Contratto:Contratto a tempo indeterminato Azienda:Michael Page Sede di lavoro:Lazio (Roma) Il nostro cliente È una primaria Construction Company operante sia in Italia che all'Estero La risorsa dovrà occuparsi delle seguenti attività: - definizione delle date di scadenza dei lavori, confrontandosi con il capo cantiere - coordinamento delle attività di cantiere - elaborazione dei preventivi - coordinamento delle tempistiche delle attività tecniche. La risorsa dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti - Conoscenza fluente della lingua inglese - Pregresse esperienze all'estero - Ottime capacità organizzative e relazionali La ricerca È rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77)
Fonte: Talent Manager Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://www.talentmanager.com/offerte-di-lavoro/direttore-...estero/36820127.html

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE VENDITE MASS MARKET - HOME PERSONAL CARE -..
Società che ricerca: Badenoch & Clark ------------>Annuncio MyJobFinder n°298
Sede: Lombardia - Milano
Opportunità Il nostro cliente è una multinazionale operante nel Personal Care e ci ha incaricato di ricercare un Direttore Vendite Interim. Responsabilità L'azienda ha l'obiettivo di aprire un nuovo canale di vendita - Mass Market - ed il Direttore Vendite avrà le seguenti responsabilità: * Sviluppare gli accordi quadro di primo livello con le principali GD; * Sviluppare, in accordo con la direzione, business plan a 3/5 anni; * Sviluppare una Forza Vendita per accordi di secondo livello, accordi con la DO e il Field; * Interfacciarsi con il dipartimento marketing per il lancio di nuovi prodotti; * Interfacciarsi con il dipartimento Trade e Category per sviluppare progetti * Interfacciarsi con gli altri dipartimenti aziendali. Competenze Il/La candidato/a ideale ha maturato una pluriennale esperienza nel settore Beni di Largo Consumo ed in particolar modo nel settore Home e/o Personal Care con il ruolo di Direttore Vendite. Viene richiesta un'alta capacità strategica, analitica ed un forte spirito commerciale. Viene proposto un contratto interim con una durata di circa 9/12 mesi. Il/La candidato/a deve avere un inglese fluente visti i continui rapporti con la casa madre. Ral: 70.000/90.000 euro Sede di Lavoro: Milano
Fonte: Corriere Della Sera Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni:
http://lavoro.corriere.it/Annunci/Direttore_Vendite_Mass_...nterim_730160364.htm

Servizio d'Inoltro



Posizione: DIRETTORE TECNICO
Società che ricerca: Hrcommunity Academy S.R.L. ------------>Annuncio MyJobFinder n°365
Sede: Lombardia - Milano - Arluno
HRC Consulting é la Business Unit di HRC Academy dedicata allo sviluppo, alla formazione e alla selezione dei migliori professionisti. Siamo la prima Business Community HR Italiana che vanta un Network di oltre 400 Aziende associate e più di 8.000 contatti HR. Per un importante Azienda del nostro Network ricerchiamo un: Direttore Tecnico La posizione, riportando alla Proprietà , avrà la responsabilità di coordinare e ottimizzare le attività operative e progettuali dell'azienda con un ruolo chiave nel processo di internazionalizzazione dell'Azienda.  Il profilo ricercato avrà , nello specifico, le seguenti responsabilità : - Rendere maggiormente efficiente il processo produttivo, sia dal punto di vista qualitativo che qualitativo; - Lavorare sull'espansione dell'ufficio Tecnico focalizzandosi sulle seguenti aree: - Risorse - Strumenti - Razionalizzazione Work flow - Ottimizzazione procedure Il candidato ideale é un esperto con provenienza dal settore dell'edilizia o da settori similari (grandi progetti, beni di valore) ed é abituato a lavorare su commessa. Completano il profilo spiccate abilità comunicative e relazionali, leadership e buona empatia. Un'ottima conoscenza della lingua inglese é da considerarsi requisito indispensabile. Sede di lavoro: Nord Italia Inquadramento: Dirigente I candidati interessati potranno inviare il proprio cv all'indirizzo mail: (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate) L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 I candidati interessati sono invitati a inviare il loro cv con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della legge 196/2003.
Fonte: Monster Individuato il: 28-11-2016
Per rispondere o per maggiori informazioni: selezione@hrcommunityacademy.net
http://offerte-lavoro.monster.it/direttore-tecnico-offert...ardia-176612431.aspx

Servizio d'Inoltro



Fine della MJF n° 230 che contiene 9 annunci.
In caso di mancata o parziale visualizzazione segnalare la cosa rispondendo a questo messaggio